Hoosier Energy et l'Indiana State University se sont associés pour créer un programme de certificat en technologie énergétique émergente, visant spécifiquement à recycler les employés de Hoosier Energy intéressés à acquérir les compétences fondamentales nécessaires pour occuper des emplois dans le domaine de la transmission et de la distribution d'électricité.
Le programme, hébergé au sein du College of Technology de l'Indiana State au sein de son département de technologie électronique et informatique et conçu pour être achevé en un an, s'avérera particulièrement bénéfique pour les employés de Hoosier Energy touchés par la récente annonce de la coopérative de production et de transmission concernant la retraite prévue de sa centrale électrique au charbon de Merom en 2023.
Composé de six cours en ligne et d'un laboratoire pratique, le programme nouvellement développé est conçu pour enseigner des compétences fondamentales en matière de comptage de transmission électrique, de systèmes de protection et de communications sur le terrain ; des domaines dans lesquels les travailleurs qualifiés seraient très demandés dans l'ensemble du secteur des services publics.
« Nous prévoyons plusieurs départs à la retraite dans ces départements dans les années à venir et ce programme offrira une opportunité de transition à un certain nombre d'employés touchés par la décision de retraite de Merom », a déclaré Chris Blunk, vice-président des services d'entreprise pour Hoosier Energy.
Le programme de certificat en milieu de travail de premier cycle préparera les employés de Hoosier Energy aux domaines des énergies renouvelables et à davantage d'opportunités à l'avenir. Il convient également à d'autres sociétés énergétiques. « Il s'agit d'un programme entièrement en ligne qui s'adapte aux horaires de travail des professionnels », a déclaré Neslihan « Nesli » Alp, Ph.D., doyen du College of Technology. « Nous sommes ravis de notre partenariat avec Hoosier Energy pour soutenir les efforts de développement de la main-d'œuvre dans l'État de l'Indiana. »