Transformación de un Centro de Formación
En 1967, el sitio del Centro de Capacitación Franklin de Hoosier Energy era solo un simple edificio de bloques de concreto lleno de ratones que no podía usarse para el propósito previsto: una subestación principal alimentada por Napoleón, porque las nuevas regulaciones restringieron la construcción de líneas eléctricas en el área. Los líderes de la cooperativa soñaban con un programa de capacitación para garantizar que los trabajadores de línea tuvieran las habilidades y el conocimiento que necesitaban para mantenerse seguros a sí mismos y a los demás en el trabajo.
